Volné pracovní místo IT Manager (m/ž)
Lokalita
Ústí nad Labem, Děčín, Teplice, Litoměřice
a další
Firma
HR PROfi
Pracovní poměr
Úvazek
Plný úvazek
Vzdělání
SŠ s maturitou, Vyšší odborné, Bakalářské, Vysokoškolské
Hrubá mzda
65 000–85 000 Kč / měsíc
O firmě
"Zaměřujeme se primárně na aktivní vyhledávání vhodných kandidátů na pozice poptávané našimi klienty. Jsme rádi užiteční při doporučení vhodných uchazečů především v oblastech TOP managementu, managementu a specialistů. Působíme především v oborech Finance & Banking, Sales & Marketing, IT a Engineering a Zdravotnictví"Popis pracovní nabídky
Pro významnou a stabilní výrobní společnost hledáme vhodného kandidáta na pozici IT Manager. Společnou řeč najdeme s motivovanými a proaktivními zájemci, kteří už mají zkušenost z oblasti správy HW a SW (ideálně z výrobního prostředí), baví je práce na projektech a hledají prostor pro seberealizaci i další rozvoj.Náplň práce:
- Plánování, koordinace a řízení všech IT procesů ve firmě a vedení týmu
- Analýzy potřeb, hledání vhodných technologických řešení a dohled nad implementací
- Správa a údržba IT systémů, zajištění bezpečnosti dat a informací
- Spolupráce s ostatními odděleními při implementaci nových technologií a systémů.
- Údržba IT infrastruktury: řízení databází, serverů, počítačových sítí a dalších IT systémů spolu s dalšími
- Zodpovědnost za zajištění bezpečnosti všech dat a informací společnosti : sledování bezpečnostních politik a postupů, řízení přístupu k datům a informacím a reagování na bezpečnostní incidenty.
- Práce na projektech s dalšími kolegy a odděleními
Požadujeme
- Zkušenost z podobné pozice min. 3 roky (Senior IT specialist, IT Manager apod.) a prokazatelný potenciál pro další růst a rozvoj
- Komunikativní znalost AJ
- Dobrá znalost IT systémů a infrastruktury
- Zkušenosti s řízením projektů
- Zkušenost s vedením menšího týmu výhodou
- Tah na branku, proaktivita, schopnost analyzovat a řešit problémy
Nabízíme
- Jistota stabilního zaměstnání
- Prostor pro seberealizaci
- Motivující mzda, bonusy
- Příspěvek na penzijní/životní pojištění
- Pružná pracovní doba
- Dovolená 5 týdnů
- Dotované závodní stravování
- Další profesní rozvoj a školení
- Akce pro zaměstnance atd.